Развитие ОЦО

06.02.24

Оксана Лейссон, ЦЕС Аскона Лайф Групп: «В 2023 году штат компании был укомплектован на 95%»

Оксана Лейссон, HR-директор, ЦЕС Аскона Лайф Групп, и спикер Тридцать восьмой конференции «Общие центры обслуживания – Саммит руководителей», рассказала CFO Russia, как в компании решают проблемы дефицита кадров на рынке труда.

05.02.24

Олеся Никишаева, Черкизово-ОЦО: «Выгрузка платежных поручений происходит напрямую в мультибанк без использования файлообменника»

Олеся Никишаева, руководитель отдела ЕРЦ Черкизово-ОЦО и спикер Восьмой конференции «Информационные технологии в казначействе», поделилась с Центром компетенций ОЦО опытом внедрения мультибанка.

05.02.24

«Северсталь – ЦЕС» рассказал, какие проблемы решает внедрение контрольной среды

Внедрение единой контрольной среды – сложная задача, поэтому многие компании отказываются от неё. Однако даже, если придется перестраивать процессы «с нуля», преимущества ЕКС покроют все трудности.

05.02.24

Людмила Сорокина, ЦСР ЕВРАЗ: «Мы снизили затраты на подбор персонала на 40%, а текучесть в период адаптации на 30%»

Представляем третьего члена жюри Конкурса и премии «Лучший ОЦО России и СНГ 2023». Людмила Сорокина – генеральный директор, ЦСР ЕВРАЗ. Людмила поделилась с Центром компетенций ОЦО главными результатами работы ее ЦСР за прошлый год, а также рассказала про ценность участия в конкурсе.

05.02.24

Ирина Французова, «Силовые машины»: «Современный руководитель ОЦО – супермен»

Ирина Французова, руководитель ЦЕС «Силовых машин» и член жюри Конкурса «Лучший ОЦО России и СНГ 2022», рассказала Центру компетенций ОЦО об эволюции ЦЕС, о разных взглядах на конкурс и о требованиях к современному руководителю ОЦО.

Метки

ПОДПИСАТЬСЯ НА РАССЫЛКУ